最近新進的一間餐廳公司未滿5人 老闆以前都是投保在工會 現在我進公司他說要幫我保就業保險 因為他跟我解釋的是他去勞保局問5人以下是可以保就業保險的不一定要用勞保 但他說就業保險只差在沒勞保年資 其他像失業補助那些勞退提撥6%健保也會在那保是這樣嗎？ 另外他說沒勞保年資的部分他會讓我去保工會他ㄧ樣負擔70%給我 因為我上網查沒很明確的說就業保險有勞退6% 所以想請問大大們這是對的嗎？ 另外就業保險是不是沒職災這東西？ 有點搞不懂就業保險跟勞保差別？ 麻煩大大們解答ㄧ下 謝謝🙏